省属公费师范生按什么分配就业学校?毕业工资如何?服务六年后的去向是哪里?

省属公费师范生按什么分配就业学校?毕业工资如何?服务六年后的去向是哪里?

省公费师范生虽然享受两免一补,但在报考前还应了解毕业后的就业情况。那么,省级公费师范生就业学校的分布情况如何?毕业工资是多少?服务六年后你会去哪里?

1、 省级公费师范生就业学校分布情况如何?

根据<;山东省师范生公共教育实施办法>;省级公费师范生毕业后一般分配到学科师资短缺的农村学校,就业学校则以就业竞争的方式分配。

以山东省公费师范生到淄博市就业分配为例,分配过程包括招聘宣传、资格考试、考试择岗、调查体检、宣传就业五个环节。详情如下:

1.招聘宣传

在公费师范生毕业前,市教育局等相关部门将根据各区县申报的需求计划,制定各区县学科岗位招聘计划。随后,相关部门将通过官方网站和自媒体平台发布招聘广告,确保省级师范生100%知晓。

2.资格考试

参加选举的省级公费师范学校毕业生也必须通过资格考试。有关部门将对省公费师范生招生情况和培训院校发布的毕业生信息进行审核。

3.考试和岗位选择

(1) 考试:省公费师范生毕业后必须参加教育局组织的面试,包括试讲、答辩等。

(2) 岗位选择:面试结束后,选择同一学科的省级公费师范院校毕业生将按照考试分数由高到低的顺序进行岗位选择,并签字确认。应该指出的是,毕业生只有一个选择。如果他们在选择之前或之后不授课,他们将被视为违约。选择好岗位后,毕业生必须在规定时间内完成网上签约协议。

4.检查和体检

省公费师范生择业后,有关部门还将对学生的品德、职业素质等方面进行调查,重点安排体检。

5.宣传就业

省级公费师范学校毕业生顺利通过检查和体检后,学校将确定其为职工,并予以公示。

可以看出,省级公费师范生的就业并不是我们所认为的直接分配,而是需要资格考试、面试、择岗和体检等过程。

2、 省级公费师范生的毕业工资是多少?

除了就业分布,在申请省级公费师范生之前,我们还需要知道他们的毕业工资是多少。

2020年7月,四川省公办师范学校的一名毕业生在人民网的领导留言板上提到了他的工资。这位毕业生说,他是一名公共资助的师范生,2019年毕业,工资只有2616英镑。他还说,尽管乡镇学校有补贴,但从未按时发放。此外,学校将扣除30%的绩效工资,这是非常低的。

虽然各省的省级公费师范生分配的学校不同,各地区的经济水平也不同,但从互联网上对省级公费师范生工资的反馈来看,工资确实不高。

然而,近年来,国家开始调整农村教师的工资,因此省级公费师范生的工资在未来可能会增加。2020年7月,中央政府发布了教育部等六部门关于加强新时期农村教师队伍建设的意见,明确提出要完善农村教师待遇保障机制,确保平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。

3、 省级公费师范生服务六年后将去哪里?

众所周知,省级公费师范生需要在农村中小学从事教育教学工作至少6年,服务6年后他们会去哪里?

小编可以清楚地告诉你,省公费师范生服务期满后,他们可以自由选择就业目的地。但是,如果我们选择离开原单位,教师编制将不会保留。

虽然省公费师范生的服务期很长,但小编还是建议大家尽量坚持服务期满,重新选择自己的就业方向,因为一旦违约,要承担的后果不仅是退还学费和住宿费,而且还要赔偿一定数额的违约金。

不仅如此,省级公费师范生的违约行为也将记录在其个人人事档案中,并影响其今后对公务员和事业单位的考试。例如《四川省教育厅等四部门关于做好省公费师范生就业管理工作的通知》明确规定,如果公费师范生在2018年及以后违规招收,并参与各项公募省机关、企事业单位5年内(录用),考核不合格,单位不予备案(录用)。

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